DAMPAK DARI SISTEM KERJA HYBRID DAN WORK FROM HOME (WFH) TERHADAP KEPUASAN DAN MOTIVASI KERJA APARATUR SIPIL NEGARA DI SEKRETARIAT DAERAH KABUPATEN WONOGIRI. (2026). Jurnal Riset Multidisiplin Edukasi, 3(6), 1775-1783. https://doi.org/10.71282/jurmie.v3i6.2325