“PENGARUH WORK-LIFE BALANCE TERHADAP TURNOVER INTENTION DENGAN JOB SATISFACTION SEBAGAI VARIABEL INTERVENING (Studi kasus pada Perawat di Rumah Sakit Umum Universitas Muhammadiyah)”, JURMIE, vol. 3, no. 5, pp. 238–250, May 2026, doi: 10.71282/jurmie.v3i5.1880.